具體要求

一、工作內容：在營銷總監指導下完成案場管理工作和相關策劃執行配合工作

↘案前準備期

⑴ 進駐案場時負責參與準備所有銷售相關的資料：

⑵ 參與開盤策略的制定并負責傳達和演練

⑶ 參與案場銷售人員的招聘

⑷ 制定售前培訓計劃報公司總部，由總部配合進行案場培訓及考核

⑸ 配合編寫銷講資料、答客問、各類統一說辭

⑹ 負責項目模型、樣板房等各類講解演練及考核

⑺ 參與討論項目營銷推廣策略并負責制定項目銷售計劃、資金回籠計劃

⑻ 參與討論售樓處布置并負責制定案場銷售帶看路線

⑼ 根據本項目特色細化案場管理制度

↘項目銷售期

⑴ 負責案場日常監督管理，布達銷售任務

⑵ 糾正置業顧問的銷售動作和說辭，并幫助置業顧問搞定難度較大的客戶

⑶ 負責銷售部后續的培訓工作

⑷ 配合營銷總監完成營銷策略的貫徹執行

⑸ 組織召開每日的例會，檢查業務員的工作情況，發現問題，解決問題

⑹ 負責業務執行的督導

⑺ 與公司各部門做好協調工作

⑻ 解決案場的突發事件

⑼ 關愛團隊，培養骨干，激發斗志，加強和提高團隊凝聚力

⑽ 認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業能力

⑾ 按公司要求完成相關報表

↘項目結案期

⑴ 調解客戶與公司之間的矛盾，爭取順利結案

⑵ 配合業務資料的歸檔

⑶ 人員撤場業務資料交接

⑷ 督促銷售代表對余款的催繳，確保公司資金回籠

⑸ 與公司領導確認銷售代表后期傭金結算方案

任職資格：、

1）、5年以上銷售經驗，2年以上同等崗位工作經驗

2）、具備較高的管理能力和協調能力，能和各種不同的人員較好的交流

3）、具備較好的口才，能充分調動團隊的工作積極性

三、待遇：

底薪3500+提成

四、工作地點：貴州省三穗縣縣城。

溫馨提示

國家《就業服務與就業管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為：

（1）、提供虛假招聘信息，發布虛假招聘廣告；

（2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；

（3）、以擔保或者其他名義向勞動者收取財物；

（4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員；

（5）、招用無合法身份證件的人員；

（6）、以招用人員為名牟取不正當利益或者進行其它違法活動。