具體要求

1、按照指定的線路進行終端客戶拜訪，有計劃進行客戶開發和客情維護，完成轄區的產品鋪貨、終端生動化，最終達成定格內銷售目標；

2、收集和反饋市場信息，跟進客戶訂單的下達和處理進度，有效推進產品的售后服務，接受并解決消費者及客戶的投訴；

3、及時、認真填寫每日、每周、每月工作報表，保持與上級、客戶、同事及經銷商的良好溝通，有效進行轄區的庫存管理，確保無斷貨現象；

4、完成上級領導安排的其他工作。

溫馨提示

國家《就業服務與就業管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為：

（1）、提供虛假招聘信息，發布虛假招聘廣告；

（2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；

（3）、以擔保或者其他名義向勞動者收取財物；

（4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員；

（5）、招用無合法身份證件的人員；

（6）、以招用人員為名牟取不正當利益或者進行其它違法活動。