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      婁底人才網啟用全新網址www.7856789.com，原ldjob.cn同步跳轉使用。將網址保存到桌面
      
        
      
                         婁星區
                雙峰縣
                新化縣
                冷水江市
                漣源市
                
      
    
      

      

      
	
      
		
        
    	
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      湖南青鋒房地產開發有限公司
      
                
      所屬行業：建筑、房地產、物業管理、裝潢、家居建材 規模：50～200人
      企業性質：私營企業
      
            
      
            
      
            
      
        
      
    
      
    
      
    
      
    	
        
      
        	
      
            	
      
                	
      安裝工程師
      
                    (全職) 招聘人數：2人  發布時間：2012-05-30
                
      
                
      
                	
      
                    	
      
                    	                    	                        	工作地區
                            婁星區
                            學歷要求
                            專科
                        
      
                        
      
                        	工作經驗
                            不限
                            年齡要求
                            
                                50歲以下                            
                        
      
                        
      
                        	性別要求
                            不限
                            薪資待遇
                            面議
                        
      
                    
      
                
      
            
      
            
      
        	
      
            	
      具體要求
      
                
      1、五年以上房地產行業水電安裝施工管理經驗，具備大型樓盤和高層建筑水電安裝管理工作的經歷。

      
2、給排水、電器設備安裝等相關專業大學以上學歷，工程師以上職稱，熟練掌握水電設備安裝施工規范，CAD繪圖軟件和其它相關辦公軟件。

      
3、房地產開發項目給排水，強、弱電及設備安裝工作的現場管理。

      
4、工作責任心強，能承受一定的工作壓力。

      

      
            
      
            
      
            

                                                            
            
      
            
      
            
      
            	
      溫馨提示
      
                
      國家《就業服務與就業管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為：
      
                
      （1）、提供虛假招聘信息，發布虛假招聘廣告；
      
                
      （2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；
      
                
      （3）、以擔?；蛘咂渌x向勞動者收取財物；
      
                
      （4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員；
      
                
      （5）、招用無合法身份證件的人員；
      
                
      （6）、以招用人員為名牟取不正當利益或者進行其它違法活動。
      
            
      
            
            
      
            
      
         
      
    
      

      





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