具體要求

崗位職責:

1、負責公司客戶資源的管理、維系、回訪；

2、負責服務經營,客戶續期保費繳費提醒、保單的續簽及公司資訊的傳遞；

3、負責銀續渠道服務經營模式的推動實施。



薪酬待遇:

(一)、試用期3個月

(二)、試用期滿后,享有 (1+2+3+4+5+6)

〈2000-5000元/月以上〉上不封頂

1、基本工資:300-2400元/月

2、職級工資:550-3500元/月

3、交通通訊補貼500元/月+績效獎金+復效獎金+服務獎金+品質津貼。

4、年終獎:按個人達成績效計算,上不封頂

5、享有旅游、培訓及物質獎勵等福利

6、簽訂正式勞動合同,享有社保、醫保、失業保險、意外傷害險、意外醫療保險、住房公積金等福利。

溫馨提示

國家《就業服務與就業管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為：

（1）、提供虛假招聘信息，發布虛假招聘廣告；

（2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；

（3）、以擔保或者其他名義向勞動者收取財物；

（4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員；

（5）、招用無合法身份證件的人員；

（6）、以招用人員為名牟取不正當利益或者進行其它違法活動。