基本信息 | ||||
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姓名: | 楊女士 | 簡歷編號: | 1166286 | |
性別: | 女 | 年齡: | 37歲 | |
身高: | 165(厘米/CM) | 體重: | 45(公斤/KG) | |
民族: | 漢族 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
學歷: | 高中 | 籍貫: | 湖南 婁底 | |
畢業學校: | 資陽中學 | 專業名稱: | 計算機 | |
畢業年份: | 2005年 | 專業類別: | 計算機類 | |
自我評價: | 對待工作認真負責,善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與企業同步發展。 |
求職意向 | |
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意向職位: | 文員 客服 行政人事 |
求職類型: | 全職 |
意向行業: | |
到崗日期: | 隨時到崗 |
期望月薪: | 面議(可面議) |
求職地區: | 婁星區 |
其他要求: | - |
個人技能 | |||
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外語水平: | 不會外語 | 計算機能力: | 一般 |
是否有駕照: | 否 | 普通話: | |
技能專長: | 無 |
工作經歷 | |||||
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公司名稱: | 婁底名家裝飾公司 | 所屬行業: | 建筑、房地產、物業管理、裝潢、家居建材 | ||
擔任職務: | 行政文員兼客服 | 起止時間: | 2013-03 - 2013-12 | ||
工作描述: | 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作3、負責對全體辦公人員(各部門)進行日常考勤4、協助總經理處理行政外部工作 兼客服1、負責客戶部資料的管理存檔2、接聽客戶電話記錄3、負責處理客戶投訴4、負責其他部門的往來及傳達工作5、負責客服部各種表格及文件資料的打印整理 | ||||
公司名稱: | 天勝人力資源公司 | 所屬行業: | 人才交流、中介 | ||
擔任職務: | 招聘專員 | 起止時間: | 2014-02 - 2016-03 | ||
工作描述: | 1、負責所有登記招聘企業的招聘工作2、發布招聘信息3、負責網站的信息更新4、收集簡歷對簡歷進行分類、篩選、安排人員面試5、負責人才庫的建立做好信息保密工作6、公司微信公眾號的管理 | ||||
公司名稱: | 怡龍裝飾公司 | 所屬行業: | 建筑、房地產、物業管理、裝潢、家居建材 | ||
擔任職務: | 行政主管 | 起止時間: | 2016-07 - 2017-02 | ||
工作描述: | 1、負責人員招聘的安排及實施工作2、辦公用品的采購領用、登記、匯總3、每月人事行政報表的制作和上報4、新進員工的面試、安排5、會議日程安排、做好記錄6、規章制度的執行 | ||||
公司名稱: | 中經信匯(北京)征信有限公司 | 所屬行業: | 金融業(投資、保險、證券、銀行、基金) | ||
擔任職務: | 人事行政 | 起止時間: | 2017-07 - 2018-09 | ||
工作描述: | 1、 負責公司人力資源工作的規劃,建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度; 2、 負責制定和完善公司崗位編制,協調公司各部門有效的開發和利用人力,滿足公司的經營管理需要; 3、 根據現有的編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經批準后實施; 4、 做好各崗位的職位職責,并根據公司職位調整組要進行相應的變更,保證職位與實際相符; 5、 負責辦理入職手續,負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 6、 建立并及時更新員工檔案,做好年度/月度人員異動統計(包括離職、入職、晉升、調動、降職等); 7、 制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱,經批準后實施; 8、 對試用期員工進行培訓及考核,并根據培訓考核結果建議部門錄用; 9、 負責擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制。 |
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聯系方式 | |||
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